令和のプレイングマネジャー11人が語るマネジメント秘訣とは

令和のプレイングマネジャーの秘密

2023年7月14日号の「WWDJAPAN」では、ファッションとビューティー業界で活躍する中間管理職、いわゆる「令和のプレイングマネジャー」にスポットを当てた特集が組まれました。現場と経営層の橋渡しを担う彼らが、いかにしてチームを牽引し、成果を達成しているのか、その実情に迫ります。

特集の概要

特集の表紙を飾ったのは、ウィゴーのPR制作チームを率いる登美幸さん。彼女は自然体で常に前向きな姿勢を保ち、周囲を楽しくする存在感があります。松岡一哲さんが彼女の魅力を撮影した写真が印象的で、彼女の人柄が表れています。

特集の中では、84社の人事部に実施したアンケート結果を公表し、企業が求めるプレイングマネジャーの資質として、リーダーシップ、コミュニケーション力、人材育成力が挙げられました。これらの要素は、成功するチーム作りに欠かせないものであることがわかります。

選りすぐりの11人

さらに、人事部から推薦された11人の課長クラスマネジャーを取材し、それぞれにマネジメントの秘訣をインタビューしました。参加企業にはアダストリア、サティス製薬、資生堂などが名を連ね、その多彩な経験から得た知見を共有しています。各マネージャーは自社の特性を理解しながら、チームの結束を強め、士気を高めるためにどういった手法を採用しているのか、具体的なエピソードを交えて紹介しています。

若手社員の声

また、今回の特集では、マネジメントされる側の視点も大切にし、ファッション及びビューティ企業で働く若手社員4人による座談会も行いました。彼らは一緒に働きたいと思う上司像や、響いたマネジメントのスタイルについて語り、理想の職場環境がどのように築かれるべきかを探ります。若手の意見を聞くことで、マネジメントの方向性がより明確に見えてくることでしょう。