青山商事、学生の就活支援に「バーチャル店舗見学」を導入

青山商事が提供する新たな採用スタイル：バーチャル店舗見学

青山商事株式会社は、広島県福山市を本社とし、代表取締役社長の遠藤泰三が率いる企業で、就職活動における新たな試みとして「バーチャル店舗見学」の導入を発表しました。この施策は、オンラインで店舗を訪れることができる新しい形の見学方式であり、多様化する学生のニーズに応えるものです。従来の対面式の見学に加え、オンラインでの訪問が可能となることで、就活スタイルをより豊かにします。

採用活動の現状と課題

過去には、企業の実際の店舗での見学が主流でしたが、現在の採用市場では「タイパ（時間効率）」を重視する学生が増加する傾向にあります。特に、地方在住の学生は、物理的な移動の制約から情報収集に困難を抱えており、企業の魅力を市販の資料やウェブサイトだけで把握するのは難しい状況です。このような課題に応えるため、よりフレキシブルな採用方法が求められています。

バーチャル店舗見学の導入

「バーチャル店舗見学」は、こうしたニーズに応えるべく設計された新しいサービスです。学生は、自宅や学校から好きな時に店舗の様子や商品を観覧することができ、全国どこにいても青山商事の企業文化や雰囲気を体験することができます。

このサービスは、リアルな店舗見学を補完する形で導入されており、学生が自分のペースでじっくりと企業を理解する手助けとなります。オンライン上で店舗を見て回ることで、物理的な距離に関わらず、地方の学生にも平等に情報が提供される仕組みが整います。

期待される効果

バーチャル店舗見学を通じて学生の疑問に即座に対応できる環境が整うことで、青山商事のブランド価値や企業理解が深まることが期待されます。また、リアルな店舗見学では、実際に勤務する社員との対話や店舗特有の工夫を探ることで、より深いコミュニケーションを図ることが可能です。オンラインでの事前体験が、後のリアル店舗での見学を有意義なものにするでしょう。

サービス概要と利用方法

2026年9月までに青山商事のコーポレートサイトの採用ページにて「バーチャル店舗見学」が公開される予定です。このサービスを通じて、学生たちは青山の魅力を気軽に体験することができるようになります。特に「池袋東口総本店」の内装は、実際の店舗そのままに再現され、セレモニー衣装やオーダースーツのコーナーも視覚的に理解できる工夫が施されています。

担当者からのコメント

人材開発部マネジャーの高橋昌吾氏は、「就活スタイルの多様化が進む中で、学生がより気軽に青山の魅力に触れられる機会が必要だと感じていました。このバーチャル店舗見学は、リアルな店舗見学を補完し、より多くの学生に青山商事を知っていただくための大切なステップです」とコメントしています。

青山商事は、学生にとっての就職活動をよりスムーズで効果的なものにするため、バーチャル店舗見学を積極的に拡げていく方針です。この新しい試みが、学生の就職活動において新たなインスピレーションを与えることを期待しています。